Trabajadores madereros reabrirán negociaciones en paritarias frente a la pérdida del poder adquisitivo y el impacto de la inflación sobre el salario

El delegado del Sindicato de Obreros de la Industria de la Madera de la zona Norte (SOIME), Domingo Paiva, expresó que hay preocupación en el ámbito de las familias madereras frente a la incertidumbre económica generadas tras las PASO en el país y el impacto que esto significó en el salario de los trabajadores del sector.

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Entrevista a Fabián Espósito, de USIMRA: “La informalidad aumentó en la industria de la madera, hoy tenemos un 41% de trabajadores del sector en micro y PyMEs sin sus beneficios laborales”

El gremio tiene registrado 52 mil trabajadores directo en el segmento de la industria de la madera de la Argentina. “Pero la informalidad laboral en la actividad siempre existió y en los últimos años aumentó”, afirmó el secretario Tesorero de la Unión de Sindicatos de la Industria de la Madera de la República Argentina. “En los años 80, era de aproximadamente entre un 20 o 22%, hoy hay más industrias, pero también es mayor la informalidad. En la actualidad, según estudios del INDEC e información propia del gremio, se alcanza a un 41% promedio de compañeros que están en una situación de inestabilidad laboral”, señaló.

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70°Congreso Nacional USIMRA: sindicatos de trabajadores madereros de todo el país se unieron en contra de la política de ajuste de Macri

En el documento final del 70° Congreso Nacional Ordinario Maderero de la Unión de Sindicatos de la Industria Maderera de la República Argentina (USIMRA), realizado el jueves 16 y viernes 17 de mayo en la ciudad de Mar del Plata (Buenos Aires), los sindicalistas de 56 delegaciones expresaron su “enérgico rechazo a las políticas de ajuste sistemática que impactan sobre los trabajadores madereros”.

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Hubo acuerdo entre empresarios y sindicato maderero por el pago del Bono de Fin Año: en cuotas y por 4 mil pesos

“Es sólo un paliativo para los trabajadores de la industria de la madera, pero es lo que pueden cumplir las empresas, y lo abonarán en tres cuotas. En paralelo, sigue el aumento por la actualización del salario”, dijo el secretario general del SOIME, Domingo Paiva, ante la noticia. El acuerdo fue cerrado ayer en Buenos Aires, entre FAIMA y USIMRA. El pago del bono se abonará de la siguiente manera: dos mil pesos en la primera quincena de diciembre; otra cuota de mil pesos en la segunda quincena de enero, y finalmente otros mil pesos en la segunda quincena de febrero.

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Nuevo acuerdo de aumento salarial para el trabajador maderero regirá en dos etapas, iniciando en junio con un 9%

En el marco de las negociaciones de paritarias nacionales, entre USIMRA y FAIMA sellaron un acuerdo de actualizaron del Convenio Colectivo de Trabajo con un incremento salarial en dos etapas: de junio a noviembre de 2018, con un 9%; y de diciembre a mayo de 2019, con un 8%. Paralelamente, los trabajadores recibirán un plus extraordinario en dos cuotas a pagarse en agosto $1.000 y octubre $1.500.

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