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Así lo confirmó el director de Celulosas M’Bopicuá, Emilio Rodríguez, y aseguró que Celulosa M´Bopicuá estará funcionando en el año 2008 y que su pico de mano de obra demandará unos cuatro mil puestos de trabajo.
Fuente: ICI. Servicios de información forestal de Uruguay
URUGUAY (18/10/2005).- Tras afirmar que Celulosas M’Bopicuá estará funcionando en el año 2008 y que su pico de mano de obra demandará unos cuatro mil puestos de trabajo, el Director de la empresa española informó que la toma de agua para este mega emprendimiento habrá de ubicarse cien metros aguas abajo de la Planta. Precisamente el Director de Celulosas M’Bopicuá Emilio Rodríguez al ser consultado sobre la incidencia de esta fábrica en la calidad de las aguas del Río Uruguay dijo que: « Ese impacto tiene que ser controlado y debe ser muy por debajo de las leyes. De las leyes de la Unión Europea puesto que nosotros somos una empresa que vende el noventa por ciento de su producto en Europa y lo vendemos a países; como Alemania, como Suiza que tienen eco -etiquetas. Algo que en el supermercado está marcado con una etiqueta verde y algo que atrae y toca nuestra conciencia para que digamos: «voy a consumir ésto porque está homologado como más respetuoso con el Medio Ambiente». En otro orden al aludir a la demanda de obra que se está registrando la autoridad de la empresa española dijo que: «Ahora están trabajando entre 50 y 60 personas, y después de hacer los accesos trabajarán unas ochenta máquinas y otro tanto de camiones por lo cual el número de personas se multiplicará por tres. Una vez que empiece la obra civil irá en aumento hasta llegar a una cota de unas cuatro mil personas, estimo que en el segundo semestre del 2006 y primer semestre del 2007.. Luego en el 2008 empezarán las pruebas». Al preguntársele si se dará prioridad al personal de la zona, afirmó que: «lo estaremos haciendo y en tal sentido estuvimos hablando con el Ministro de Trabajo. Porque yo creo que la capacitación previa debe ser lo más independiente de la empresa porque si no, puede pensarse que la empresa capacita con algunos intereses. Por eso decimos que será necesario como un vivero de capacitación previa sobre el cual se pueda elegir. La mano de obra no calificada puede calificarse porque todavía hay tiempo para ello. Cuanto más gente capacitada exista; mejor será para todos». Fuente: Diario CRONICAS – Mercedes – URUGUAY- 18 octubre 2005
